杰出华人设计团队的诞生

当BenQ 的产品设计在全球范围内频频获奖，所有舞台上的风光，均来自背后的苦心耕耘；所有美丽产品的背后，都隐藏着品牌的力量，和人的故事。2001年10月，BenQ 数码时尚设计中心的前身--"工业设计中心"，作为明基公司的一个战略部门成立了。

作为最早认识到ID设计重要性的华人企业之一，明基在ID领域的积累已非一朝一夕。2001年秋，新品牌BenQ推出前夕，在原有设计队伍的基础上，明基成立了"工业设计中心"这一战略部门，直接隶属于全球营销总部之下，目的是使以"享受快乐科技"为理念的新品牌BenQ甫一出世，便能与高水准的ID设计相整合。

2003年4月，随着组织定位的深化与调整，明基将工业设计中心更名为"数码时尚设计中心（Lifestyle Design Center）"，进一步强调消费者分析与生活形态研究，以及人机界面设计等功能，在强化市场导向的同时，也更体现出BenQ"Bringing Enjoyment and Quality to Life "的品牌理念。

明基设计总监，也是数码时尚设计中心的灵魂人物王千睿，早年在德国斯图加特国家造型艺术学院攻读工业设计，并获德国国家设计师证照，毕业后在德国保时捷参与汽车车体设计；回台发展后，曾在Acer集团有七年多的品牌设计经历，期间屡获国际著名设计大奖，2002年初加盟BenQ，参与了新品牌的创立与推动。早在2002年工业设计中心初具雏形时，王千睿已为其绘下蓝图，并带领团队一步步达成目标。今天，BenQ 数码时尚设计中心的不同团队成员在各自的设计流程内负责不同的任务，全球化视野、专业化运作，无论规模与水准都向世界一流的设计团队方向努力。

在BenQ 数码时尚设计中心的组织架构中，有专门从事消费生活型态与趋势研究的团队，从美感经验、使用情境、用户行为等层面的调查，寻找消费者对产品理性与感性的需求与期待；有团队专注在消费者的产品操作行为，与人机界面；其他各Team的分工还包括：负责电脑辅助设计与设计沟通平台；从事通常所说的Industrial Design（工业设计）工作；寻找新的材质与新的表面处理方式；透过不同的媒介载体与内容形式，为产品说故事，与顾客沟通设计理念；为新的产品设计样式打造模型；设计各种产品配件，用心于产品周边的细节，提升产品整体魅力；以及从事设计管理，如标准色泽的制定，等等。

从全球分工而言，目前BenQ 数码时尚设计中心的总部设在明基台北事业区，并在桃园事业区和位于苏州的中国营销总部建有设计中心。为随时跟上全球时尚潮流，BenQ 还与多家国际时尚趋势研究机构合作，定期获取关于国际时尚趋势的最新资讯。从2005年起，BenQ 计划在巴黎、米兰、纽约、东京和上海完成设计中心的全球布局，并将规模扩展到200人左右，不仅藉此完整掌握全球设计的人才资源，更希望透过整个团队的思维交流，激荡出更好的创作成绩，以世界级ID为华人品牌加分。

今天，当人们走进山环水绕的明基台北基湖大楼，会发现数码时尚设计中心占据了公司几乎最好的楼层：这里空间宽敞舒适，气氛宽松自由，除了办公座位外，还包含设计工作室、Demo Room、资料图书室、会议室与项目讨论室等；而楼层位置就处于14楼的董事长办公室与12楼的全球品牌办公室之间，让董事长李焜耀与品牌行销人员，能随时与设计团队就近沟通。作为明基总部的最高机密禁地，一般员工不能从这里进出，必须从其他楼层的专用梯才能进入，许多来访的外国客人当参观到BenQ 数码时尚设计中心时，都对ID设计在这里受到的重视留下深刻印象。

近三年来，从最初的6个人，发展到目前70人、今年底计划扩编到100人的规模，全力打造国际级ID实力的BenQ 数码时尚设计中心，在经历了筹建体系、流程、架构和执行等发展阶段后，目前正朝着全球化运作，并成为华人与东方设计潮流引领者的新阶段迈进。

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